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- 第135届中国进出口商品交易会今天进入第三天。在广交会现场,记者看到了来自世界各地的采购团,其中不少人都是第一次来广交会。广交会对这些新朋友的吸引力是什么?来看记者在现场的观察。
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2023年7月17日,巴黎奥组委在塞纳河测试奥运会开幕式部分流程。新华社记者 高静 摄还有惊喜吗?确定一定以及肯定会有别的不敢说“整活儿”这一块可以闭眼相信法国人想到这儿恨不得时间再快点巴黎奥运会赶紧到来届时,关注新华体育即可帮你们看得明明白白!也解读得明明白白!没想到,只用了一个月,一直困扰南大光电有限公司的“卡脖子”技术难题,就实现了破解和落地应用。 南大光电有限公司是芯片和面板行业原材料供应商,其主要产品含氟电子特种气体的纯度难题,是半导体产业的技术瓶颈之一。而高纯度产品的技术研发难度大、周期长,仅凭一企之力很难突破。聚焦产业链关键节点,接到“订单”的山东人才集团利用大数据平台,精准链接中国氟化工领域专家崔武孝的“高纯氟化剂制备及应用研发”项目,并提供“全链条”式服务。 作为全国首家省级人才集团,成立三年来,山东人才集团聚焦全省重大战略部署,着力破解人才工作中政策多且杂、引育精准度不够、服务专业化不高等问题,为市场化手段开发和配置高端人力资源,赋能新质生产力发展,提供了生动样本。数字化引才 招来“一个”带来“一串” 4月17日,繁忙的济南舜华南路,车辆川流不息。“用AI控制交通信号灯,可减少绿灯空放时间78%,让市民享受更多绿波、通行更顺畅。”神思电子相关负责人介绍,这是公司首席科学家闵万里团队研发的“城市大脑”的一个最新应用场景。 神思电子,是山东省新一代信息技术领军企业、济南市人工智能核心企业。闵万里,是中国人工智能领军人物、产业智能专家。谁能想到,他与神思电子的牵手,竟缘起于一张大数据“画像”。 两年前,基于城市服务方面的需求,神思电子拟在全国范围内聘请1位人工智能领域顶级产业专家。山东人才集团“接单”后,没有漫天撒网,而是通过数字化手段实现精准引才。 记者在人才集团大数据中心看到,3.1亿条人才数据如同一个个神经元,织成人才图谱。技术人员复盘展示:结合岗位需求,从人才的教育经历、工作经历、研发方向、涉及领域、人才层次等维度进行了精准“画像”。不到10分钟,就在人才库中找到“入围”的人。 “大数据‘画像’成为人才工作工具升级的重要体现,它通过对个人和企业信息的解构整合、分析处理,进而形成多维度的人才信息,有效提高了人才招引的匹配度。”山东人才集团大数据中心主任单晓燕说。 通过线上“匹配”和线下精细服务,从“匹配”到达成意向,仅用了两周时间。闵万里加入神思电子后,又以才引才,先后招引科技领军人物30多名,共同打造人工智能解决方案。 近年来,山东人才集团通过大数据赋能“聚才兴鲁”,累计服务各类人才13万余人次,推动引进院士等顶尖人才30名,硕博士以上人才近万名。“高层次人才招引赋能平台”等数字产品,已在山东6个市、10余个县及吉林等地推广应用。 在中国人事科学研究院研究室主任、研究员孙锐看来,山东人才集团通过创设数字化引才新模式新应用,在构建核心竞争优势方面,探索出可复制、可推广的市场化运作机制。搭台赋能 助力科技成果落地转化 带领团队跑区县、看产业,是“技术经理人”范霄的工作日常。在他眼里,人才链不是单一的,一定与产业紧密结合。 淄博是我国氟硅产业最为集中的地区,在去年7-9月,山东人才集团组织专家组成“产业顾问团”,对接淄博市17家氟硅材料产业链企业,形成人才和技术需求清单,挖掘氟硅领域专家600多位,精准匹配中国科学院、浙江大学、山东大学等氟硅领域可转化项目20余个。 一直以来,信息不对称和产学研融合发展中各方利益纠结问题,是科技成果转化的堵点难点。“人才集团起到一个搭台赋能的作用,发挥‘技术经理人’的专业优势,提供精准的人才匹配和项目管理等全流程服务。”山东人才集团人才科创公司总经理范霄表示。目前,人才集团在全国设立了首家技术经理人事务所,已在10个区县落地“区县服务包”新型服务模式。 高端人力资源服务,是山东人才集团的核心主业和重要发展方向。 在山东人才集团打造的这一链条上,涵盖众多服务项目:聚焦产业需求放眼全球招才引智,在海外常态化运行20条渠道,在北京、上海、粤港澳大湾区等布局“人才飞地”;成立山东省国际招商中心,形成双招双引市场化协同体系;打造揭榜挂帅服务体系,协助发布高价值榜单580个;打造泰山高级经理研修院品牌,累计培训省内外学员2.5万余人次…… 在康复大学筹建初期,山东人才集团人才智荟公司便全面深入参与到人才引进服务中,为学校精准推荐院士专家、国家级省级人才、青年博士等200余名,协助学校为各类人才提供关于出入境和居留、户籍、住房等方面便利服务。“山东人才集团依托专业优势、服务优势,为学校招才引智、人才服务发挥了不可替代的作用。”中国工程院院士、康复大学校长董尔丹表示。投资导航 让人才与资本携手 走进乳山胶东伯瑞蓝莓基地,一簇簇挂着白霜的蓝莓已挂满枝头。 威海胶东伯瑞农业发展股份有限公司是海归人才阎勇创办的企业。作为一名“80后”,阎勇学成归来后投身现代农业,并在生物基质产品方面取得技术突破。但在实现量产时,遇到了难题——既需要资金投资建设生产线,也需要加强与高校的技术合作。 一筹莫展之时,阎勇了解到山东对人才创业企业的支持力度不断加大,他申请了2022年财政资金股权投资。山东人才集团作为该年度财政资金股权投资的受托管理机构,制订了科学的融资方案,通过受托管理的财政股权资金对阎勇的企业进行投资。 人才创办企业发展壮大,需要强大的金融支持。山东人才集团通过推动设立人才基金、稳妥开展人才项目投资、积极创新服务折股等投资服务方式,做优人才金融资本链。目前,推动设立的人才创投、海洋人才等人才基金,总规模达20亿元;牵头组建52家单位参与的山东人才基金联盟,储备优质人才项目120余个;累计投资泰山人才工程等18个项目,投资金额11.84亿元;在管基金10只、规模80多亿元;今年4月,上线运行“山东人才科创投融资导航平台”,首次将人才评价与银行现有的授信体系有效融合,构建“传统信用评价+科创属性评价”双维评级模型,打造从人才评价到金融服务的“直通车”。 “作为政府和市场之间的桥梁,山东人才集团要统筹政治功能和经济效益,锚定高端人力资源服务主业,加大‘引’的力度,提升‘育’的质效,持续提升核心竞争力,增强核心功能,努力成为全省人才工作大局的市场抓手、高端人力资源服务的专业力量。”山东人才集团党委副书记、总经理张祝秀表示。针对地方债务风险、财政可持续性问题,业内人士认为,外界一定程度上高估了中国的政府债务压力。中国政府债务率一直保持稳健,且在国际上处于中低水平。
天马行空:
近日,中新网联系了多位走进直播间的受害者家属,有人在坚持,有人已退场......但相同的一点是,直播带货之于他们,比想象中要困难许多。
不朽的少年:
top5、板主花了足足3个星期,将破碎的钞票像砌拼图一样,逐块逐块用胶纸拼凑在一起,结果皇天不负有心人,竟然被他成功“还原”,虽然钞票仍有缺欠部分,而且远看就如影片打格的“马赛克”,与完好的钞票仍有一段距离,但银行网开一面,让他成功兑换一张完好的1万日元钞票。为此,板主开心不已,在X上留言“感谢日本银行在这种情况下原谅我!”
37.2℃(是一见钟情的温度):
top8、京东为了做直播,请出了刘强东。4月15日,京东宣布京东创始人、董事局主席刘强东将“变成”AI数字人“采销东哥”在京东App直播。如今,不少明星、头部主播等的“分身”活跃在直播间、直播切片账号里,技术制造的“替代者”不是稀有者。相较于真实的人,数字人成本低、复制快、24小时“待机”,还能延续主播流量。相反,数字分身很难像真人般与用户建立情感连接,直播带货又恰恰需要主播和消费者做沟通连接。AI直播业态的想象空间到底有多大?
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中新网由山东省委统战部、省工商联和山东大学合作共建的山东民营经济高质量发展研究院4月16日在山东济南揭牌,为山东民营经济高质量发展提供智力支持。
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top6、阅读提示、本届消博会上,一些细分场景和领域的精品好物引发了现场观众浓厚的兴趣。一大批小而美、专而精的消费品,不仅浓缩呈现出当前市场加速迈向专业化、细分化的发展趋势,同时生动诠释了多元个性需求牵引下消费市场巨大的升级潜力。
憧憬、巴黎夜的安好:
top9、中新社记者17日从中国国家开发银行获悉,该行近日与德国巴登—符腾堡州银行积极开展跨境人民币合作,共同支持中小企业客户合作、第三方市场、绿色金融和可持续融资等领域业务,合作首批10亿元人民币资金已实现发放。